关于做好2022年度东营市首席技师选拔工作的通知:东营市做法事

区内各用人单位：

为大力实施人才强市战略东营市做法事，加快高技能人才队伍建设，根据中共东营市委、东营市人民政府印发《关于加强和改进新时代东营人才工作打造黄河三角洲特色人才集聚高地的若干措施》的通知（东发〔2022〕8号）精神，按照《东营市人民政府办公室关于印发东营市首席技师选拔管理办法的通知》（东政办发〔2018〕39号）有关规定，现就做好2022年度东营市首席技师选拔工作有关事项通知如下：

一

选拔推荐范围

及条件

全市各类所有制经济、社会组织中，热爱祖国，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德和社会公德，具有技师以上职业资格(职业技能等级)、山东省金蓝领技师以上培训合格证书或农民技师以上技能认定证书，在生产一线岗位直接从事技术技能工作东营市做法事。

在管理期内的“东营金牌工匠”暂不可申报东营市首席技师评选东营市做法事。

二

推荐选拔条件

参加东营市首席技师评选东营市做法事，原则上应具备县区或行业、部门首席技师资格，年龄一般不超过50周岁（同等条件下优先从45周岁以下的高技能人才中选拔），近5年工作实绩突出且具备下列条件之一：

（一）职业技能在全市本行业(领域)处于领先水平东营市做法事，获得中华技能大奖、国家（省、市）技术能手、省市有突出贡献技师等称号，或者国家级一类职业技能竞赛获得三等奖以上，国家级二类、省级一类职业技能竞赛获得二等奖以上，省级二类职业技能竞赛获得一等奖，市级一类职业技能竞赛获得第一名；

（二）具有重要技术发明创造或革新成果东营市做法事，在企业技术改造、引进高新技术设备的消化、使用中，掌握关键技术，解决关键技术难题和安全隐患，对提升产品质量有突出贡献，取得较好经济社会生态效益；

（三）具有绝招绝技东营市做法事，创造市内同行业公认的先进操作法，在编制国家级标准工艺、工作法方面有突出贡献；

（四）在传技带徒方面成绩突出，所带徒弟多人成为企业技能骨干、在各类职业技能竞赛中取得优异成绩东营市做法事。

为深入贯彻落实习近平总书记关于推动乡村人才振兴的重要指示精神、在深入推动黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神和视察东营重要指示要求，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进乡村人才振兴的意见》精神，结合我市农民技能认定工作实际，经研究决定，自2022年度起对取得农民技师以上技能认定证书，在乡村生产一线开展技艺传承、参与技能竞赛、服务乡村脱贫攻坚和乡村振兴作出突出贡献的各类能工巧匠开展专门选拔，为乡村振兴战略实施提供高技能人才支撑东营市做法事。各县区、开发区也要拿出一定专项名额，将具有农民技师以上技能认定证书的乡村优秀高技能人才纳入本辖区首席技师选拔范围。

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三

申报材料

（一）单位推荐报告1份（内容主要包括推荐人选工作情况、推荐意见；涉密人员要加以注明；推荐人选超过2人的要排序）东营市做法事。

（二）《东营市首席技师申报表》一式2份（A4纸印制）东营市做法事。

（三）《东营市首席技师申报人员基本情况一览表》一式15份（A3纸印制，附电子版）东营市做法事。

（四）《东营市首席技师申报人员基本情况汇总表》一式1份（A3纸印制，附电子版）东营市做法事。

（五）1000字左右的事迹材料（用A4纸印制，附电子版，加盖单位公章）东营市做法事。

（六）申报人职业资格证书、获奖情况、主要技术成果以及相关证书等材料的复印件并注明已审验（原件由呈报部门负责审验）东营市做法事。

（七）其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料东营市做法事。

（八）对申报材料真实性负法律责任的承诺书（见附件2）东营市做法事。

四

选拔推荐程序

东营市首席技师选拔采取自下而上、逐级推荐、专家评审、组织审定的方式进行东营市做法事。各用人单位推荐本单位候选人，不受理个人申请。

符合条件者由所在单位推荐，开发区人力资源部受理申报后，对照申报条件逐一逐项核验申报材料，并组织专家进行初步评审，对推荐人选在所在单位及门户网站公示5个工作日后上报市人力资源社会保障局东营市做法事。

申报表格可从“东营市人力资源和社会保障局”网站下载东营市做法事。所有申报材料统一使用A4纸，首页为目录，装订成册，务于2022年11月10日前报东营经济技术开发区人力资源部，逾期不予受理。

联系人：马晓森

电子邮箱：rlzybrczx@dy.shandong.cn

地址：东营经济技术开发区管委会A座213室

附件：

1.东营市首席技师申报表

2.承诺书（范本）

3.东营市首席技师申报人员基本情况一览表

4.东营市首席技师申报人员基本情况汇总表

东营经济技术开发区人力资源部

2022年11月1日

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